Только 500 работодателей Приангарья соблюдают пенсионные права иностранных рабочих

В  Иркутской области 498 работодателей производят отчисления в Пенсионный фонд Российской Федерации за сотрудников-иностранцев, временно проживающих/пребывающих на территории России. При этом большинство иностранцев, за которых работодатели уплачивают страховые взносы в ПФР, трудятся в оптовой и розничной торговле (34%), на обрабатывающих производствах (20%), в строительстве (17%). Большая часть иностранных работников приходится на Иркутский район, Правобережный и Октябрьский округа г. Иркутска, Ленинский и Свердловский районы г. Иркутска, г. Братск и Братский район, Бодайбинский район.

С 2012 года работодатели обязаны  начислять и уплачивать страховые взносы в ПФР за сотрудников-иностранцев, временно пребывающих в России и заключивших бессрочный трудовой договор либо срочный договор на срок не менее 6 месяцев. Тариф страховых взносов в Пенсионный фонд РФ за иностранных работников, временно проживающих/пребывающих на территории нашей страны, составляет 22% - в том случае, если годовой заработок иностранца не превышает предельный размер облагаемой базы (в 2012 году – 512 тысяч рублей). Если годовая зарплата иностранца превышает 512 тысяч рублей, тариф платежей в ПФР снижается до 10 процентов. Ни по медицинскому, ни по социальному страхованию в отношении таких работников изменений нет.

Новшества также не коснулись уплаты страховых взносов за высококвалифицированных иностранных сотрудников. Согласно Федеральному закону от 25.07.2002 №115-ФЗ «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации» высококвалифицированным специалистом признается иностранный гражданин, имеющий опыт работы, навыки или достижения в конкретной области деятельности. Страховые взносы в ПФР на доходы высококвалифицированных иностранных сотрудников, как и раньше не начисляются.

Ранее взносы в Пенсионный фонд РФ уплачивались только за иностранцев, постоянно или временно проживающих в России, напоминает пресс-служба Отделения ПФРпо Иркутской области.